抱怨是一件最没意义的事情。如果实在难以忍受周围的环境，那就暗自努力练好本领，然后跳出那个圈子!不应该在该奋斗的年纪去选择偷懒，只有度过了一段连自己都被感动了的日子，才会变成那个最好的自己。
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人才培养质量为重，质量之源师资为先。建校至今，学校领导班子高度重视师资队伍建设，始终把“建设一支师德高尚、理论扎实、技能精湛、充满活力”的高素质师资队伍作为学校人才建设的目标。近年来，不断完善和创新人才引进与使用机制，紧贴教育教学需要，扩大数量与提升质量并行，逐渐形成了良好的人才环境。
建立专业教师到企业学习和挂职制度。每年学校下派理论、实习教师到企业或学习企业文化、企业管理，或到一线车间班组顶岗工作及了解新设备、新工艺、学习操作技能、产品质量要求，通过不断“充电”紧跟专业技术发展，提高自己知识技能水平，更好服务教学。目前学校具有双师素质的教师比例占教师总数的84%。
别怕什么路途遥远，别想什么生活艰难，走一步有一步的风景，进一步有一步的欢喜，退一步有一步的心境，幸福，其实一直在路上。
